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行动研究对提升整复外科护士健康教育能力的效果分析 预览
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作者 屠轶华 卞薇薇 《组织工程与重建外科》 2019年第2期98-102,共5页
目的分析行动研究在提升整复外科护士健康教育能力中的应用效果。方法2017年2月至2018年2月,以我科56名护士作为研究对象,按方便抽样法分为试验组和对照组,每组各28人。对照组采用常规教育方法,试验组在对照组基础上增加行动研究教育方... 目的分析行动研究在提升整复外科护士健康教育能力中的应用效果。方法2017年2月至2018年2月,以我科56名护士作为研究对象,按方便抽样法分为试验组和对照组,每组各28人。对照组采用常规教育方法,试验组在对照组基础上增加行动研究教育方法。结果干预前,两组护士健康教育能力无统计学差异(P>0.05);干预后,试验组护士健康教育能力评分、护理能力评分、护理有效率、沟通技能评分均明显优于对照组(P<0.05)。结论在整复外科护士教育中融入行动研究后,护士的健康教育能力及护理能力均大幅提升,护理有效率较高,沟通能力增长明显,应大力推行使用。 展开更多
关键词 行动研究 健康教育能力 护士 整复外科
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临床研究助理/研究护士培训、继续教育与职业前景 被引量:2
2
作者 岑华芳 葛洁英 +1 位作者 曹烨 洪明晃 《中国新药与临床杂志》 CSCD 北大核心 2018年第2期90-94,共5页
临床研究助理(CRC)/研究护士(RN)作为一个新兴职业,要健康发展就离不开基本执业标准的制定和人员规范化培训。本文探讨合格的CRC/RN应该具备的素质,以及与之相适应的培训内容;结合自身经验,分析持续的继续教育和技能学习对CRC/RN个... 临床研究助理(CRC)/研究护士(RN)作为一个新兴职业,要健康发展就离不开基本执业标准的制定和人员规范化培训。本文探讨合格的CRC/RN应该具备的素质,以及与之相适应的培训内容;结合自身经验,分析持续的继续教育和技能学习对CRC/RN个人成长的益处;也参考国外经验和类似职业的发展规划,尝试对CRC/RN的职业前景进行了探讨,力求找到一条适合中国临床试验行业的CRC/RN职业之路。 展开更多
关键词 研究人员 生物医学研究 临床研究助理 研究护士 培训 继续教育 职业前景
临床研究助理/研究护士工作考核、晋升、成本核算管理的相关问题
3
作者 葛洁英 曹烨 +1 位作者 岑华芳 洪明晃 《中国新药与临床杂志》 CSCD 北大核心 2018年第5期262-266,共5页
根据临床研究助理/研究护士的行业发展趋势,对其工作考核、晋升、成本核算等深层次问题进行探讨。工作考核分别从日常工作考核、晋升考核进行讨论;成本核算分别从时间成本估算、人力成本核算以及管理成本考量展开分析;对于绩效考核目前... 根据临床研究助理/研究护士的行业发展趋势,对其工作考核、晋升、成本核算等深层次问题进行探讨。工作考核分别从日常工作考核、晋升考核进行讨论;成本核算分别从时间成本估算、人力成本核算以及管理成本考量展开分析;对于绩效考核目前尚无比较成熟的考量指标和体系,笔者结合自身管理经验对此进行分析及讨论。 展开更多
关键词 研究人员 生物医学研究 临床研究助理 研究护士 工作考核 晋升 成本核算
基于精神科护士视角的护患交往情感体验的质性研究 预览
4
作者 金悦 张荣 +1 位作者 韩淑丽 雷慧 《护士进修杂志》 2018年第2期161-163,共3页
目的深入了解护患交往过程中精神科临床在岗护士的情感体验。方法采用质性研究中的现象学研究法,于2017年1月深入访谈11名临床精神科护士,采用Colaizzi的现象学资料七步分析法进行资料分析。结果通过对资料阅读、分析和整理提炼出3个主... 目的深入了解护患交往过程中精神科临床在岗护士的情感体验。方法采用质性研究中的现象学研究法,于2017年1月深入访谈11名临床精神科护士,采用Colaizzi的现象学资料七步分析法进行资料分析。结果通过对资料阅读、分析和整理提炼出3个主题:(1)稳定的工作,疲惫的身心。(2)积极的态度,挫败的现实。(3)渐低的职业希望感,无助的内心。结论精神科护士视角下的护患交往情感体验存在着不同程度的矛盾与冲突,负性情绪占主导。 展开更多
关键词 精神科护士 定性研究 护患交往 身心健康
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三级甲等肿瘤专科医院新护士规范化培训体验的质性研究 预览 被引量:1
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作者 董元鸽 胡振娟 +1 位作者 汪洋 张晓菊 《护士进修杂志》 2018年第23期2185-2189,共5页
目的深入了解某三级甲等肿瘤专科医院新护士第1年对规范化培训的真实体验,以期发现理论授课、考核、带教工作等方面的优势和不足,进一步完善新护士培训计划。方法采用描述性质性研究方法,对17名肿瘤专科医院新护士的规范化培训体验进行... 目的深入了解某三级甲等肿瘤专科医院新护士第1年对规范化培训的真实体验,以期发现理论授课、考核、带教工作等方面的优势和不足,进一步完善新护士培训计划。方法采用描述性质性研究方法,对17名肿瘤专科医院新护士的规范化培训体验进行访谈,并对访谈内容进行分析。结果对新护士规范化培训的真实体验提炼出4个主题,即培训期间心理压力较大;收获与成长;对培训安排的考核及建议;带教老师与"同伴"的影响力。结论护理管理者与教育者应更加重视新护士在规范化培训中遇到的问题及需求,优化并完善以岗位胜任力为核心的规范化培训轮转及考核制度,加快提高新护士工作能力。 展开更多
关键词 肿瘤专科医院 规范化培训 质性研究 新入职护士 护理管理
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科研护士岗位管理模式探索
6
作者 刘纬华 张红梅 +2 位作者 景孟娟 张海鑫 刘广芝 《中国护理管理》 CSCD 北大核心 2018年第7期937-939,共3页
学科建设是医院发展中的永恒主题,科研与学科建设相辅相成,护理科研是护理学科发展的重要推动力量,而人才培养是学科和科研建设的核心。自2017年7月开始,某院设置科研护士岗位,积极探索科研护士岗位设置和管理,初步建立了“选拔-... 学科建设是医院发展中的永恒主题,科研与学科建设相辅相成,护理科研是护理学科发展的重要推动力量,而人才培养是学科和科研建设的核心。自2017年7月开始,某院设置科研护士岗位,积极探索科研护士岗位设置和管理,初步建立了“选拔-培养-任用-考核评价”模式,积累了一定经验,现做简要介绍,为国内科研护士的科学培养和管理提供借鉴。 展开更多
关键词 科研护士 管理 模式
临床研究助理/研究护士角色定位、职责与管理模式 被引量:4
7
作者 曹烨 葛洁英 +1 位作者 岑华芳 洪明晃 《中国新药与临床杂志》 CSCD 北大核心 2017年第11期647-652,共6页
临床研究助理(CRC)/研究护士(RN)是一个随着临床试验行业发展而产生的岗位,自从CRC/RN岗位进入医疗机构,其角色定位和职责就成为各方关注的焦点。鉴于国内CRC/RN的聘用管理模式多样,本文结合本院CRC/RN的管理经验,探讨各类聘用、管... 临床研究助理(CRC)/研究护士(RN)是一个随着临床试验行业发展而产生的岗位,自从CRC/RN岗位进入医疗机构,其角色定位和职责就成为各方关注的焦点。鉴于国内CRC/RN的聘用管理模式多样,本文结合本院CRC/RN的管理经验,探讨各类聘用、管理模式的优劣势,为不同需求的医疗机构提供一些参考。 展开更多
关键词 研究人员 生物医学研究 临床研究助理 研究护士 职责 管理模式
冠心病患者护理质性研究现状 预览
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作者 谢冉 王彦 《医学研究与教育》 CAS 2017年第1期39-43,66共6页
质性研究是描述生活体验并赋予其含义的一种研究方法,在护理领域的应用日趋广泛。从研究对象、研究方法及研究内容等方面阐述质性研究方法在冠心病患者护理中的研究现状,分析现有研究的研究方法及结果,了解冠心病患者生理、心理体验及需... 质性研究是描述生活体验并赋予其含义的一种研究方法,在护理领域的应用日趋广泛。从研究对象、研究方法及研究内容等方面阐述质性研究方法在冠心病患者护理中的研究现状,分析现有研究的研究方法及结果,了解冠心病患者生理、心理体验及需求,为今后护理人员开展针对性的健康教育及相关研究提供参考。 展开更多
关键词 质性研究 冠心病 护理
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中药新药Ⅰ期临床试验病房管理及护理 被引量:2
9
作者 黄淑云 吴萍 +1 位作者 赵兰英 董宇 《中国新药杂志》 CAS CSCD 北大核心 2017年第4期394-397,共4页
中药新药因其特殊性,在进行Ⅰ期临床试验时,要制定符合GCP的管理制度,还要根据中药新药的特点建立特色的护理模式。研究护士作为Ⅰ期临床试验的研究者,其主要职责包括病房及受试者的管理、药品管理和仪器的定期维护、试验期间对受试者... 中药新药因其特殊性,在进行Ⅰ期临床试验时,要制定符合GCP的管理制度,还要根据中药新药的特点建立特色的护理模式。研究护士作为Ⅰ期临床试验的研究者,其主要职责包括病房及受试者的管理、药品管理和仪器的定期维护、试验期间对受试者的护理和观察、遇到紧急情况时的应急处理等,同时还注重对受试者的心理护理,确保Ⅰ期临床试验的顺利实施和试验结果的真实、可靠。 展开更多
关键词 中药新药 Ⅰ期临床试验 研究护士 病房管理 护理
研究护士在临床试验中的作用 预览
10
作者 沈洁 王盈 《护士进修杂志》 2017年第14期1258-1260,共3页
本文介绍了临床护理研究引入护理领域的发起国家以及临床护理研究工作包含的五大方面,概述了研究护士在整个临床研究队伍中所具有的重要作用,以及护理研究工作的基本过程和技巧。目的在于帮助护理同仁对临床护理研究的开展、发展趋势有... 本文介绍了临床护理研究引入护理领域的发起国家以及临床护理研究工作包含的五大方面,概述了研究护士在整个临床研究队伍中所具有的重要作用,以及护理研究工作的基本过程和技巧。目的在于帮助护理同仁对临床护理研究的开展、发展趋势有一基本的了解,以期激发护士从事临床护理研究工作的积极性。 展开更多
关键词 研究护士 临床试验 护理研究 肿瘤
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研究护士在药物临床试验中的作用 预览
11
作者 高咏红 张晓红 付雪 《中国卫生标准管理》 2016年第11期130-131,共2页
通过分析我院神经内科临床试验中药物管理容易出现问题的各个环节,探讨临床试验中研究护士的作用,总结临床试验中确保药品管理的各个环节的安全性以及提高患者的依从性的方法。
关键词 药物临床试验 研究护士 依从性
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科研护士角色功能与管理模式探讨 被引量:2
12
作者 刘莹 曹晶 +2 位作者 刘戈 李佳倩 吴欣娟 《中国护理管理》 CSCD 2016年第2期266-269,共4页
本文旨在通过对国外科研护士的发展背景、角色功能、培养与管理模式进行综述,并与国内科研护士行业现况进行比较,以期为我国科研护士的规范化培养和管理提供依据。
关键词 科研护士 职责 培养 管理
研究护士在抗肿瘤药物临床试验中的地位和影响 预览 被引量:3
13
作者 马蔚蔚 《中国临床药理学与治疗学》 CAS CSCD 2016年第2期178-180,共3页
总结研究护士在抗肿瘤药物临床试验全过程的作用,明确研究护士临床试验中的地位和影响,有效促进我国研究护士在抗肿瘤药物临床试验中的发展,推进抗肿瘤药物的研究进展。
关键词 研究护士 抗肿瘤药物 临床试验
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提升内科系统低年资护士健康教育质量的行动研究 预览 被引量:4
14
作者 王艳 姚旭 李晓婷 《解放军护理杂志》 CSCD 2016年第18期10-13,共4页
目的 探讨内科系统低年资护士对住院患者进行健康教育过程中存在的问题,在行动中不断提升低年资护士的健康教育能力.方法 2015年2-5月,便利抽样选取昆山市中医医院内科系统低年资(3~5年)的护士106名,采用行动研究法,识别问题后,按照... 目的 探讨内科系统低年资护士对住院患者进行健康教育过程中存在的问题,在行动中不断提升低年资护士的健康教育能力.方法 2015年2-5月,便利抽样选取昆山市中医医院内科系统低年资(3~5年)的护士106名,采用行动研究法,识别问题后,按照“计划-行动-观察-反思”的螺旋循环过程,制定专科化健康教育资料并对低年资护士进行健康教育知识的培训以及基于护理程序应用能力的沟通技能的培训及实践.结果 对两次行动进行效果评价的结果显示,行动后内科系统低年资护士的健康教育知识水平、沟通技能的水平均明显提高,差异均有统计学意义(均P<0.01).结论 采用行动研究法的螺旋循环模式,对内科系统低年资护士进行系统的专科化健康教育知识及沟通技能的培训,可以提高其健康教育的能力,提升患者满意度. 展开更多
关键词 行动研究 健康教育 低年资护士 内科
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临床研究协调员在大型针刺临床试验中的角色与实践 预览 被引量:2
15
作者 高敬书 杨新鸣 +2 位作者 张跃辉 王东梅 吴效科 《世界中医药》 2015年第7期1093-1095,1099共4页
中国近年来开展了很多包括药物临床试验在内的临床科研项目,而且很多都是大样本多中心的RCT。但是由于国内缺乏专职临床研究协调员(Clinical Research Coordinator,CRC),临床研究协调员一般由医生充当,存在诸多弊端。本文介绍了国内外... 中国近年来开展了很多包括药物临床试验在内的临床科研项目,而且很多都是大样本多中心的RCT。但是由于国内缺乏专职临床研究协调员(Clinical Research Coordinator,CRC),临床研究协调员一般由医生充当,存在诸多弊端。本文介绍了国内外CRC发展现状,描述了黑龙江"国家中医临床研究基地"妇科实施的一项针刺联合克罗米芬治疗多囊卵巢不孕症的多中心、大样本、随机对照双盲临床试验(PCOSAct:Acupuncture and Clomiphene Citrate for Live Birth in Polycystic Ovary Syndrome)中临床研究协调员的工作内容,详细阐述了其在此项临床试验中的角色定位及分工,分析医疗系统与研究护士作为临床研究协调员的利弊,以期为国内临床研究的发展以及研究护士的培养提供参考和借鉴。 展开更多
关键词 临床试验 临床研究协调员 研究护士 角色定位
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江西省首届重症监护病房专科护士职业需要的质性研究 被引量:2
16
作者 吴利 王建宁 +2 位作者 李璐柳 梁娟 岳丽春 《中国实用护理杂志》 2015年第22期1644-1647,共4页
目的了解江西省首届重症监护病房(ICU)专科护士职业需要,为ICU专科护士职业管理提供参考依据。方法采用质性研究的现象学研究方法,对江西省首批15名ICU专科护士进行深入访谈。结果通过分析、整理和提炼主题,得出职业需要包括职业... 目的了解江西省首届重症监护病房(ICU)专科护士职业需要,为ICU专科护士职业管理提供参考依据。方法采用质性研究的现象学研究方法,对江西省首批15名ICU专科护士进行深入访谈。结果通过分析、整理和提炼主题,得出职业需要包括职业认同需要、职业发展需要、职业管理需要3个主题。结论护理管理者应深入了解ICU专科护士的职业需要,并以此为依据制订职业管理策略。 展开更多
关键词 重症监护病房 定性研究 职业需要 专科护士
护士掰折安瓿方法的临床研究 预览
17
作者 朱素云 《中医临床研究》 2015年第1期138-139,共2页
目的:观察4种不同掰折安瓿方法在临床应用中的使用效果。方法:将200支肝素钠安瓿分成4组,然后随机抽取10个人,每个人用不同的方法各掰折5支。方法 1:用徒手掰折安瓿;方法 2:用无菌棉纱布掰折安瓿;方法 3:用一次性注射器掰折安瓿;方... 目的:观察4种不同掰折安瓿方法在临床应用中的使用效果。方法:将200支肝素钠安瓿分成4组,然后随机抽取10个人,每个人用不同的方法各掰折5支。方法 1:用徒手掰折安瓿;方法 2:用无菌棉纱布掰折安瓿;方法 3:用一次性注射器掰折安瓿;方法 4:用莫菲氏滴管掰折安瓿。观察各组实验结果并进行比较。结果:徒手掰折安瓿速度快,但是容易割伤医护人员的手,造成医源性伤害。用无菌棉纱布掰折安瓿成本高,造成资源浪费。用一次性注射器掰折安瓿则容易造成药液污染。用莫菲氏滴管掰折安瓿既能保护医护人员的手,又可以节约资源,提高速度。结论:在临床上医护人员使用莫菲氏滴管掰折安瓿可以更加方便、经济、安全。建议临床护士自行制作并推广应用。 展开更多
关键词 安瓿 掰折 临床研究 护士
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研究护士参与药物临床实验的作用和意义 预览
18
作者 杨事欣 杨彩霞 +3 位作者 郭薇 殷慧慧 李静 宋丹丹 《中国卫生标准管理》 2015年第23期199-200,共2页
目的:探究研究护士参与药物临床实验的作用和效果。方法选取我院药物实验中心临床科室研究护士10名,于2013年6月-2015年5月参与药物临床实验,观察比较参与实验前、后患者临床不良事件发生情况和投诉情况。结果参与药物临床实验后患... 目的:探究研究护士参与药物临床实验的作用和效果。方法选取我院药物实验中心临床科室研究护士10名,于2013年6月-2015年5月参与药物临床实验,观察比较参与实验前、后患者临床不良事件发生情况和投诉情况。结果参与药物临床实验后患者临床不良事件发生率和投诉率均低于参与实验前(P 〈0.05),数据比较差异均存在统计学意义。结论于药物临床实验中采用研究护士参与模式,应用效果显著。 展开更多
关键词 研究护士 药物临床实验 应用效果
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药物临床试验研究护士工作内容指标体系的构建 预览 被引量:5
19
作者 陈思超 马小琴 《护理学报》 2015年第17期10-14,共5页
目的:构建药物临床试验研究护士工作内容指标体系,以明确研究护士职责。方法以药物临床试验质量管理规范(good clinical practice,GCP)为依据,通过文献回顾、专家访谈,采用德尔菲法,通过2轮21名专家咨询确立药物临床试验研究护... 目的:构建药物临床试验研究护士工作内容指标体系,以明确研究护士职责。方法以药物临床试验质量管理规范(good clinical practice,GCP)为依据,通过文献回顾、专家访谈,采用德尔菲法,通过2轮21名专家咨询确立药物临床试验研究护士工作内容指标体系。结果经过2轮专家咨询,确立了药物临床试验研究护士工作内容指标体系包括一级指标9项、二级指标47项。2轮专家咨询的积极系数分别是100%、90%,2轮专家咨询的协调系数检验均具有统计意义(P<0.01);第2轮专家咨询判断系数为0.91,熟悉系数为0.75,权威系数为0.83。结论经专家咨询及修改、删除条目,构建药物临床试验研究护士工作内容指标体系,结果可靠、信度较高,确立了药物临床试验研究护士工作内容为研究护士的培养、发展提供依据。 展开更多
关键词 研究护士 临床试验 工作内容 DELPHI法
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医学院校附属医院护理人员科研能力影响因素分析 预览 被引量:4
20
作者 范宏伟 黄卫东 《中国医院管理》 北大核心 2015年第12期80-82,共3页
目的 分析筛选医学院校附属医院护理人员科研现状及影响因素,为提高护理人员的科研能力提供依据。方法 选取38位资深专家采用德尔菲法确定科研能力评价指标。采用随机抽样的方法对某医学院校4所附属医院200名护理人员进行问卷调查,采用... 目的 分析筛选医学院校附属医院护理人员科研现状及影响因素,为提高护理人员的科研能力提供依据。方法 选取38位资深专家采用德尔菲法确定科研能力评价指标。采用随机抽样的方法对某医学院校4所附属医院200名护理人员进行问卷调查,采用多因素Logistic回归法分析护理人员科研能力影响因素。结果 分析表明,学历、团队情况、科研经费、科研管理规范性4个因素对护理人员的科研绩效影响作用显著。结论 为进一步提高医学院校附属医院护理人员的科研能力,应该加强护理人员学历教育,培养护理科研团队,增加护理科研经费的投入以及加强护理科研管理的规范性。 展开更多
关键词 科研能力 护理人员 影响因素
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