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搭建干部培养平台探索党管人才的途径 预览
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作者 孔晓明 《现代企业》 2019年第8期96-96,84共2页
管理是基础,人才是关键。习近平总书记在十九大报告明确指出"坚持党管干部原则,坚持德才兼备、以德为先。坚持正确选人用人导向,匡正选人用人风气,突出政治标准"。落实"党管人才"是巩固党的执政地位的一个重要保证... 管理是基础,人才是关键。习近平总书记在十九大报告明确指出"坚持党管干部原则,坚持德才兼备、以德为先。坚持正确选人用人导向,匡正选人用人风气,突出政治标准"。落实"党管人才"是巩固党的执政地位的一个重要保证,是党和国家干部管理制度的根本原则。落实"党管干部"就是要坚持贯彻执行党的干部路线、方针和政策,严格按照党的原则选拔任用干部,并对单位干部进行有效管理和监督。 展开更多
关键词 党管人才 干部培养 党管干部原则 干部管理制度 选拔任用干部 用人导向 德才兼备 以德为先
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四大因素影响干部成长
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作者 胡月星 《刊授党校》 2019年第4期36-37,共2页
影响领导干部培养发展的因素包括主观和客观两方面。主观因素是指领导干部的基本素质和个人的努力程度,是影响领导干部培养的内在因素和主观条件,客观因素主要是指组织环境和家庭、学校等社会环境,它是影响领导干部成长的外在因素和基... 影响领导干部培养发展的因素包括主观和客观两方面。主观因素是指领导干部的基本素质和个人的努力程度,是影响领导干部培养的内在因素和主观条件,客观因素主要是指组织环境和家庭、学校等社会环境,它是影响领导干部成长的外在因素和基础条件。 展开更多
关键词 干部成长 因素影响 领导干部 干部培养 社会环境 努力程度 主观因素 客观因素
新形势下国有大型银行创新干部管理方式探索 预览
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作者 苏州市农村金融学会课题组 朱芳(执笔) +2 位作者 陆文明(执笔) 韩梦倩(执笔) 吴寅珠(执笔) 《现代金融》 2019年第3期16-18,共3页
在新形势下挑战与机遇并行,企业实现经营转型的关键是“人”的力量,而作为“关键少数”的干部队伍尤为重要。国有大型银行创新干部管理,做好干部培养、考核、监督,事关党的事业薪火相传,事关业务持续发展。本文将以位于全国百强县之首... 在新形势下挑战与机遇并行,企业实现经营转型的关键是“人”的力量,而作为“关键少数”的干部队伍尤为重要。国有大型银行创新干部管理,做好干部培养、考核、监督,事关党的事业薪火相传,事关业务持续发展。本文将以位于全国百强县之首的农业银行昆山分行为例,重点探究新形势下国有大型银行创新干部管理方式的重要性,并就如何从严培养、考核、监督干部进行思考。 展开更多
关键词 干部管理 大型银行 创新 干部培养 经营转型 干部队伍 党的事业 持续发展
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电网企业干部培养管理探索与实践 预览
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作者 徐志军 梁斌 《现代企业文化》 2019年第23期87-88,共2页
干部是保障运营政策快速有效传递、战略规划落地实施的桥梁。国网张家口供电公司将干部队伍建设作为长期战略发展的重点,进一步推动了公司干部培养管理工作,形成具有国网张家口供电公司特点的干部管理体系。国网张家口供电公司的干部管... 干部是保障运营政策快速有效传递、战略规划落地实施的桥梁。国网张家口供电公司将干部队伍建设作为长期战略发展的重点,进一步推动了公司干部培养管理工作,形成具有国网张家口供电公司特点的干部管理体系。国网张家口供电公司的干部管理体系以干部梯队建设为框架,从干部选拔任用、考核使用、干部培养、干部激励四个方面推进落地工作,并结合干部管理实践工作中各环节存在的问题,制定相应的解决策略。 展开更多
关键词 干部管理 人才梯队 干部培养
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新时代如何创新妇联干部培养的方式方法 预览
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作者 汪洁 《智库时代》 2019年第15期24-24,27共2页
妇联组织作为党和妇女同志之间的连接和纽带,起着至关重要的作用,妇联干部工作的成效也显得越发重要。由于历史原因,部分妇联组织对于干部的培养意识还有待提升,培养方式方法急需创新。新时代面临的妇女问题也时常出新,更需要妇联干部... 妇联组织作为党和妇女同志之间的连接和纽带,起着至关重要的作用,妇联干部工作的成效也显得越发重要。由于历史原因,部分妇联组织对于干部的培养意识还有待提升,培养方式方法急需创新。新时代面临的妇女问题也时常出新,更需要妇联干部掌握扎实的理论基础,并能灵活运用到现实生活中,才能实实在在解决妇女群众面对的难题,才能真正发挥妇联的作用。 展开更多
关键词 妇联干部 妇女工作 干部培养
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牵着“花儿”漫步——小干部培养记 预览
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作者 贾云燕 《基础教育论坛》 2019年第6期79-80,共2页
小艳是我们班在四年级转来的新生,和她的父母一直以来接触很少,因为她是进城务工子女,父母平时都很忙。孩子的学习不错,但性格刚开始比较不容易相处,有些以自我为中心。本文将以她为例,采用跟踪式培养,叙说一名转学新生如何渐渐融入班... 小艳是我们班在四年级转来的新生,和她的父母一直以来接触很少,因为她是进城务工子女,父母平时都很忙。孩子的学习不错,但性格刚开始比较不容易相处,有些以自我为中心。本文将以她为例,采用跟踪式培养,叙说一名转学新生如何渐渐融入班集体并锻炼成长为班干部的经历。 展开更多
关键词 干部培养 “花儿” 进城务工 四年级 跟踪式 干部 班集体 新生
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邓小平旅法经历对新时代培养年轻干部的启示
7
作者 陈波 《邓小平研究》 2019年第5期34-39,共6页
让年轻干部在实践中成长,坚定信仰,增长才干,经受考验,成为新时代干部工作的难题。邓小平在风起云涌的革命形势下接受教育,在艰苦生活的磨砺下实现成长,在先进同志的引导和帮助下投身革命、快速进步,在复杂的斗争实践中培养了驾驭复杂... 让年轻干部在实践中成长,坚定信仰,增长才干,经受考验,成为新时代干部工作的难题。邓小平在风起云涌的革命形势下接受教育,在艰苦生活的磨砺下实现成长,在先进同志的引导和帮助下投身革命、快速进步,在复杂的斗争实践中培养了驾驭复杂局面的突出能力。邓小平的旅法经历启示我们,新时代培养年轻干部应当置于“百年未有之大变局”中来培养,廓清思想迷雾,坚定理想信仰;应当有“艰难困苦,玉汝于成”的环境,使他们遇到挫折撑得住,关键时刻顶得住;应当建立好“传帮带”的助力机制,减少干扰因素、缩短成长周期;应当把火热的实践作为最好的课堂,培养年轻干部驾驭复杂局面的突出能力。 展开更多
关键词 邓小平旅法经历 青年干部 干部培养 理想信念教育
把人防好干部树起来让人防事业强起来
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作者 李春亭 《中国人民防空》 2019年第1期58-60,共3页
北京市人防办在干部培养工作中,坚持思想政治标准,强化完善制度机制,注重在实践中磨练,积极营造正气新风,形成了北京人防“去歪风、树新风、改作风、强正凤”的正向激励趋势,从根本上推动着党员干部队伍素质、风气和精神面貌的改善,为... 北京市人防办在干部培养工作中,坚持思想政治标准,强化完善制度机制,注重在实践中磨练,积极营造正气新风,形成了北京人防“去歪风、树新风、改作风、强正凤”的正向激励趋势,从根本上推动着党员干部队伍素质、风气和精神面貌的改善,为新时代首都人防创新发展不断增添生机和活力。 展开更多
关键词 人防事业 干部培养 干部队伍素质 政治标准 制度机制 正向激励 精神面貌 人防办
秦巴山区村(社区)后备干部研究思考——基于竹山县254个行政村的调研 预览
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作者 杨明艳 吴金鑫 《国家林业局管理干部学院学报》 2019年第1期54-59,共6页
村(社区)后备干部是村干部队伍的源头活水,是当前和今后农村改革发展稳定各项工作的政府代理人和农民当家人。当前,竹山县对村(社区)后备干部培养的重视度不够,复合型干部人才缺乏,村级干部发展空间有限,工作任务多压力大,薪资待遇低,... 村(社区)后备干部是村干部队伍的源头活水,是当前和今后农村改革发展稳定各项工作的政府代理人和农民当家人。当前,竹山县对村(社区)后备干部培养的重视度不够,复合型干部人才缺乏,村级干部发展空间有限,工作任务多压力大,薪资待遇低,特提出完善村级管理制度,建立长效培育机制,拓宽选拔任用渠道,充实后备干部队伍,着力提升其综合能力,加强农村工作归属感、成就感等对策建议。 展开更多
关键词 竹山县 干部培养
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新时代下国有企业干部队伍培养问题浅析 预览
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作者 吴蕾 陈爱霞 《办公自动化》 2019年第13期50-51,共2页
人才发展是国有企业发展战略的核心,国有企业干部队伍培养是国有企业人才工作的重中之重。本文结合当前国有企业在干部队伍培养中存在的问题,根据工作实践,提出从实现后备干部队伍动态管理、健全更加灵活的干部交流机制、完善干部激励... 人才发展是国有企业发展战略的核心,国有企业干部队伍培养是国有企业人才工作的重中之重。本文结合当前国有企业在干部队伍培养中存在的问题,根据工作实践,提出从实现后备干部队伍动态管理、健全更加灵活的干部交流机制、完善干部激励与约束机制、构建'分层次、有重点、多方位'的干部人才培训体系等四个方面着手,解决国有企业干部队伍培养过程中的困惑,以不断提高国有企业干部人才工作水平。 展开更多
关键词 国有企业 干部培养 对策分析
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新时代党校党建工作创新的路径探析 预览
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作者 庄锡兰 《世纪桥》 2019年第6期43-44,共2页
党的十九大明确提出我国改革发展进入新时代,在新时代的要求下,以习近平总书记为核心的党中央领导集体对党的建设提出了新的要求。党校事业是党的事业的重要组成部分,不仅要承担起教育培育优秀党员的责任,更要承担起新时代传达新的党建... 党的十九大明确提出我国改革发展进入新时代,在新时代的要求下,以习近平总书记为核心的党中央领导集体对党的建设提出了新的要求。党校事业是党的事业的重要组成部分,不仅要承担起教育培育优秀党员的责任,更要承担起新时代传达新的党建思想的重要孵化基地。由此,如何在新时代新要求下对党校党建工作进行创新成了重中之重。本文将着重分析目前党校工作中所存在的问题并针对此提出解决方案,揭示新时代党校党建工作创新的路径。 展开更多
关键词 新时代 党校党建 研讨学习会 干部培养
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共青团改革形势下民办高校学生干部队伍培养建设研究
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作者 庞艳华 刘伟晨 《今日财富》 2019年第3期172-173,共2页
民办高校学生干部作为马克思主义的坚定践行者,是共青团活动的组织者和管理者,更是团结教育青年的主要力量。本文将以郑州商学院'工'字型学生干部训练营为载体进行培养机制、培养工程和培养理念等方面的研究和探讨,希望对于民... 民办高校学生干部作为马克思主义的坚定践行者,是共青团活动的组织者和管理者,更是团结教育青年的主要力量。本文将以郑州商学院'工'字型学生干部训练营为载体进行培养机制、培养工程和培养理念等方面的研究和探讨,希望对于民办高校学生干部培养工作起到积极的推进作用。 展开更多
关键词 干部培养 训练营 民办高校 共青团
着力锻造忠诚干净担当的干部队伍 预览
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作者 熊伟 《人民周刊》 2018年第21期56-57,共2页
健全和完善干部工作体系,培养忠诚干净担当的高素质干部队伍,组织部门和组工干部责无旁贷。四川省乐山市组织系统把贯彻落实新时代党的组织工作路线作为重要政治任务,聚焦建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,探索干部培训“五色花训”、... 健全和完善干部工作体系,培养忠诚干净担当的高素质干部队伍,组织部门和组工干部责无旁贷。四川省乐山市组织系统把贯彻落实新时代党的组织工作路线作为重要政治任务,聚焦建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,探索干部培训“五色花训”、干部培养“蓄水池”计划、干部监督事前事中“三函工作法”等工作载体,着力健全完善素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励干部工作五大体系。 展开更多
关键词 高素质干部队伍 忠诚 锻造 干部工作 组织部门 干部培养 组工干部 政治任务
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着力锻造忠诚干净担当的干部队伍
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作者 熊伟 《红旗文稿》 CSSCI 北大核心 2018年第20期33-34,共2页
健全和完善干部工作体系,培养忠诚干净担当的高素质干部队伍,组织部门和组工干部责无旁贷。四川省乐山市组织系统把贯彻落实新时代党的组织工作路线作为重要政治任务,聚焦建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,探索干部培训“五色花训... 健全和完善干部工作体系,培养忠诚干净担当的高素质干部队伍,组织部门和组工干部责无旁贷。四川省乐山市组织系统把贯彻落实新时代党的组织工作路线作为重要政治任务,聚焦建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,探索干部培训“五色花训”、干部培养“蓄水池”计划、干部监督事前事中“三函工作法”等工作载体,着力健全完善素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励干部工作五大体系。 展开更多
关键词 高素质干部队伍 忠诚 锻造 干部工作 组织部门 干部培养 组工干部 政治任务
公交企业青年干部的培养选拔和管理 预览
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作者 鲁雅倩 《城市公共交通》 2018年第4期13-15,共3页
习近平总书记在全国组织工作会议上强调,“培养选拔年轻干部,事关党的事业薪火相传,事关国家长治久安.加强和改进年轻干部工作,要下大气力抓好培养工作.对那些看得准、有潜力、有发展前途的年轻干部,要敢于给他们压担子,有计划安排他们... 习近平总书记在全国组织工作会议上强调,“培养选拔年轻干部,事关党的事业薪火相传,事关国家长治久安.加强和改进年轻干部工作,要下大气力抓好培养工作.对那些看得准、有潜力、有发展前途的年轻干部,要敢于给他们压担子,有计划安排他们去经受锻炼.”这为新形势下青年干部培养选拔工作指明了方向.近期我们对近年分公司如何培养选拔青年干部工作做法和成效做了总结归纳;并结合实际,提出了新形势下青年干部的培养选拔和管理的工作方法. 展开更多
关键词 干部培养 年轻干部 公交企业 管理 干部工作 组织工作 习近平
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加强盐业企业后备干部队伍建设的思考
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作者 李奕添 《中国盐业》 2018年第17期33-35,共3页
习近平总书记在2016年全国国有企业党的建设工作会议上强调,要着力抓好政治引领,抓好国有企业领导人员队伍建设和管理,要让国有企业领导人员在工作一线摸爬滚打、锻炼成长,把在实践中成长起来的良将贤才及时选拔到国有企业领导岗位上来。
关键词 干部队伍建设 后备干部 干部培养 领导班子 盐业企业
凝聚发展力量助力新时代优秀年轻干部成长
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作者 胡朝贞 傅强 柳志军 《国家电网》 2018年第9期48-51,共4页
胡朝贞:近年来,国网山东东营供电公司在年轻干部的选拔任用时,严格按照习近平总书记“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20字新时代好干部标准。在具体操作过程中坚持以下四点原则:一是注重培养选拔年轻干部,同... 胡朝贞:近年来,国网山东东营供电公司在年轻干部的选拔任用时,严格按照习近平总书记“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20字新时代好干部标准。在具体操作过程中坚持以下四点原则:一是注重培养选拔年轻干部,同时做好各年龄段干部培养任用。目前,东营供电公司的干部队伍年龄结构不均衡,5年内将出现干部退出高峰,迫切需要为干部队伍输入“新鲜血液”。 展开更多
关键词 年轻干部 供电公司 干部培养 年龄结构 干部队伍 操作过程 习近平 不均衡
专业化领导干部培养储备的实践与思考
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作者 福建省委组织部 《党建文汇:上半月》 2018年第11期14-15,共2页
习近平总书记强调,要提高领导干部专业化能力。党的十九大对建设高素质专业化干部队伍作出全面部署,提出要注重培养专业能力、专业精神,增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。
关键词 干部培养 领导干部 专业化 中国特色社会主义发展 实践 储备 专业能力 干部队伍
进一步强化党委(党组)干部培养主体责任
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作者 中共福建省泉州市委组织部 《学习与研究》 2018年第8期48-51,共4页
习近平总书记在全国组织工作会议上强调,各级党委(党组)要加强对党的建设的领导,扛起主责、抓好主业、当好主角。干部培养工作是各级党组织的重要工作,也是分内之事、应尽之责。近年来,泉州市认真贯彻中央、省委关于干部队伍建设... 习近平总书记在全国组织工作会议上强调,各级党委(党组)要加强对党的建设的领导,扛起主责、抓好主业、当好主角。干部培养工作是各级党组织的重要工作,也是分内之事、应尽之责。近年来,泉州市认真贯彻中央、省委关于干部队伍建设的决策部署,全面履行党管干部原则,把强化党委(党组)干部培养主体责任作为推进干部培养工作的关键着力点,通过凝聚共识、明晰职责、理顺机制、精准施策,有力推进高素质专业化干部队伍建设。 展开更多
关键词 干部培养 主体责任 党委 干部队伍建设 党管干部原则 组织工作 党的建设 决策部署
建设高素质专业化干部队伍
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作者 王懂棋 《中国领导科学》 2018年第4期79-83,共5页
党的领导的实现过程中必须牢牢坚持党管干部原则,选拔培养大批适应新时代发展需要的高素质专业化执政骨干。建设高素质专业化干部队伍要始终坚持党的领导,统筹做好干部工作。各级领导干部要注重培养专业能力,积极倡导专业精神。要优化... 党的领导的实现过程中必须牢牢坚持党管干部原则,选拔培养大批适应新时代发展需要的高素质专业化执政骨干。建设高素质专业化干部队伍要始终坚持党的领导,统筹做好干部工作。各级领导干部要注重培养专业能力,积极倡导专业精神。要优化专业干部的成长路径,增强干部队伍在学习方面的专业能力,驾驭风险方面的专业能力,通过培训形成、固化专业精神。 展开更多
关键词 党的领导 选拔任用 高素质专业化干部队伍 干部培养
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