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退休年龄与养老金年龄关系之辨与变 预览
1
作者 丁亮 《学习与探索》 CSSCI 北大核心 2019年第4期29-34,共6页
退休年龄不应被简单等同于养老金年龄,养老金的给付时间由国家根据个人经济状况来确定,而何时退休在根本上取决于劳动力在市场中的竞争情况,将两者混同,既可能导致国家拟推行的退休与养老保险制度的改革受阻,也可能使退休受到社会经济... 退休年龄不应被简单等同于养老金年龄,养老金的给付时间由国家根据个人经济状况来确定,而何时退休在根本上取决于劳动力在市场中的竞争情况,将两者混同,既可能导致国家拟推行的退休与养老保险制度的改革受阻,也可能使退休受到社会经济政策的过多干预,甚至使劳动者的劳动权受到限制。为缓解养老金的支付压力,可以延迟养老金的支付时间,而不一定延迟退休的时间。在退休时间安排上,应尊重劳动者的客观劳动力状态和市场的选择;在领取养老金后,劳动者的劳动权利也应当受到尊重。 展开更多
关键词 退休年龄 养老金年龄 延迟退休 弹性退休
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延迟退休年龄对医疗卫生行业的影响及对策分析 预览
2
作者 殷国玮 《医药界》 2019年第3期0171-0172,共2页
最近几年来,人口老龄化现象不断加重,随之带来的便是养老保险支出的资金缺口问题。所以实施延迟退休已经是一项必然选择。当下各个部门之间尤为重视这一制度的实施,所以本文将重点分析其在医疗卫生行业所带来的影响,并以此给出相应的解... 最近几年来,人口老龄化现象不断加重,随之带来的便是养老保险支出的资金缺口问题。所以实施延迟退休已经是一项必然选择。当下各个部门之间尤为重视这一制度的实施,所以本文将重点分析其在医疗卫生行业所带来的影响,并以此给出相应的解决与应对措施。 展开更多
关键词 延迟退休 退休年龄 医疗卫生 社会保障
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延迟退休离我们还有多远? 预览
3
作者 求释君 《记者观察:上》 2019年第5期16-18,共3页
最近有两则时间临近的新闻:一则是下调养老金单位缴费比例的,利好企业。财政部部长刘昆在中国发展高层论坛2019年年会上表示,我国将从2019年5月1日起下调城镇职工基本养老保险单位缴费比例,各地可从20%降到16%,切实减轻企业社保缴费比... 最近有两则时间临近的新闻:一则是下调养老金单位缴费比例的,利好企业。财政部部长刘昆在中国发展高层论坛2019年年会上表示,我国将从2019年5月1日起下调城镇职工基本养老保险单位缴费比例,各地可从20%降到16%,切实减轻企业社保缴费比例。另一则是上调养老金给付水平的,利好退休人员。 展开更多
关键词 延迟退休 城镇职工基本养老保险 中国发展高层论坛 缴费比例 财政部部长 给付水平 退休人员 养老金
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新《公务员法》6月1日起实施,三种情形可提前退休公务员行业将迎变革? 预览
4
作者 王红茹 《中国经济周刊》 2019年第7期44-45,共2页
6月1日,新修订的《中华人民共和国公务员法》(下称“新《公务员法》”)将正式施行。其中,根据新《公务员法》规定,公务员工作满30年,就可以申请提前退休。公务员提前退休将产生哪些影响?是否跟延迟退休的大趋势相悖离?
关键词 《公务员法》 提前退休 《中华人民共和国公务员法》 变革 行业 公务员工作 延迟退休
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俄罗斯延迟退休改革艰难前行
5
作者 丁佩华 《检察风云》 2019年第3期46-47,共2页
俄罗斯立国以来几乎每两三年就会出台养老金系统的改革举措,从国家建立养老基金到对职工的强制保险,从雇主对职工养老基金的支付到个人养老金积累,从加征能源公司税收到国家财政贴补,目的只有一个,就是使得养老金发放能够满足不断增加... 俄罗斯立国以来几乎每两三年就会出台养老金系统的改革举措,从国家建立养老基金到对职工的强制保险,从雇主对职工养老基金的支付到个人养老金积累,从加征能源公司税收到国家财政贴补,目的只有一个,就是使得养老金发放能够满足不断增加的领取者的需求。不过现在俄罗斯的养老改革到了新的十字路口,在俄政权看来,非实施延迟退休不能过关。2019年很有可能会就此展开全民公决。延迟退休引发抗议2018年6月14日. 展开更多
关键词 俄罗斯 延迟退休 国家杜马 退休
法眼天下 预览
6
作者 刘军国 张冕 +3 位作者 刘皓然 张毅荣 董铭 王方 《政府法制》 2019年第23期22-23,共2页
日本拟修改法律支持民众延迟退休近日,日本政府宣布将修改现行的《高年龄者雇用安定法》.要求企业采取措施,以便让有意愿工作的老人能工作到70岁。除了原有的废除退休制、延迟退休年龄等内容外,日本政府拟要求企业实行支持老年员工到其... 日本拟修改法律支持民众延迟退休近日,日本政府宣布将修改现行的《高年龄者雇用安定法》.要求企业采取措施,以便让有意愿工作的老人能工作到70岁。除了原有的废除退休制、延迟退休年龄等内容外,日本政府拟要求企业实行支持老年员工到其他企业再就业、帮助老年人创业等措施。预计日本政府2020年将向国会正式提交这一法律的修正案。 展开更多
关键词 老年员工 延迟退休 日本政府 退休 修正案 老年人 采取措施
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公务员行业将迎变革? 预览
7
作者 王红茹 《宁波经济:财经视点》 2019年第6期37-37,39共2页
6月1日,新修订的《中华人民共和国公务员法》(下称'新《公务员法》')将正式施行。其中,根据新《公务员法》规定,公务员工作满30年,就可以申请提前退休。公务员提前退休将产生哪些影响?是否跟延迟退休的大趋势相悖离?公务员提前... 6月1日,新修订的《中华人民共和国公务员法》(下称'新《公务员法》')将正式施行。其中,根据新《公务员法》规定,公务员工作满30年,就可以申请提前退休。公务员提前退休将产生哪些影响?是否跟延迟退休的大趋势相悖离?公务员提前退休并非新政新《公务员法》第九十三条提出,公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准. 展开更多
关键词 提前退休 公务员 延迟退休
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关于我国延迟退休的政策评价和设计 预览
8
作者 申宇 《知识经济》 2019年第1期39-40,共2页
我国退休政策经历了三个时期,在现有人口发展趋势下,从充分利用劳动力资源和保证政策的可持续性角度出发,政府开始研究制定渐进式延迟退休年龄政策,本文从政治、经济、社会和文化四个角度分析了我国法定退休年龄的影响因素,评价和阐述... 我国退休政策经历了三个时期,在现有人口发展趋势下,从充分利用劳动力资源和保证政策的可持续性角度出发,政府开始研究制定渐进式延迟退休年龄政策,本文从政治、经济、社会和文化四个角度分析了我国法定退休年龄的影响因素,评价和阐述了我国现行退休政策存在的问题,在此基础上提出了渐进性延迟退休的三方面政策建议。 展开更多
关键词 人口老龄化 法定退休年龄 延迟退休
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延迟退休对医疗服务利用的影响研究
9
作者 魏宁 周绿林 《中国卫生经济》 北大核心 2019年第2期49-51,共3页
目的:分析延迟退休对医疗服务利用的影响。方法:利用2015年中国健康与养老追踪调查数据,以符合我国当前退休年龄要求的个体为研究对象,运用倾向得分匹配法解决样本选择偏差和内生性问题,采用一对一匹配方法计算平均处理效应。结果:在解... 目的:分析延迟退休对医疗服务利用的影响。方法:利用2015年中国健康与养老追踪调查数据,以符合我国当前退休年龄要求的个体为研究对象,运用倾向得分匹配法解决样本选择偏差和内生性问题,采用一对一匹配方法计算平均处理效应。结果:在解决了样本选择偏误问题的基础上,首次尝试分析延迟退休对医疗服务利用的影响。结果表明,延迟退休对个体的医疗服务利用存在显著的负向影响,延迟退休个体的门诊利用、门诊次数、住院利用和住院次数显著低于非延迟退休个体。结论:延迟退休可以降低个体的医疗服务利用和支出,在制定延迟退休相关政策时可纳入一并考虑。 展开更多
关键词 延迟退休 医疗服务利用 倾向得分匹配
延迟退休政策下养老保险的收入再分配效应研究 预览
10
作者 周海珍 曹航玮 《金融理论与实践》 北大核心 2019年第6期94-100,共7页
一般认为统筹养老保险制度存在明显的收入再分配,并有缩小收入差距的作用。那么,在实施延迟退休之后,随着缴费期的延长,对基本养老保险收入再分配效应会有怎么样的影响呢?基于此,以《国家统计年鉴》的数据为基础,运用数值模拟首先测算... 一般认为统筹养老保险制度存在明显的收入再分配,并有缩小收入差距的作用。那么,在实施延迟退休之后,随着缴费期的延长,对基本养老保险收入再分配效应会有怎么样的影响呢?基于此,以《国家统计年鉴》的数据为基础,运用数值模拟首先测算当前退休年龄下养老保险的收入再分配效应,在此基础上,进一步分析并比较不同的退休年龄以及预期寿命对延迟退休政策下养老保险收入再分配效应的影响。结果显示:(1)在居民预期寿命达到一定年龄时,推迟退休年龄能优化再分配收入格局,且减轻养老保险基金给付压力;(2)由于延迟退休会缩短养老金的领取年数,如果预期寿命没有达到一定年龄,此时若一味过度推迟退休年龄会使养老保险成为居民的“负担”。 展开更多
关键词 基本养老保险 收入再分配 延迟退休 预期寿命
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阻断递减曲线,应对老龄挑战
11
作者 蔡昉 《中国人大》 2019年第10期24-26,共3页
我国人口老龄化正在进入加快发展的时期。根据联合国对2015—2050年期间的最新人口预测,其间人口老龄化率(60岁及以上人口比重)的年均提高幅度,世界平均为1.59%,发达国家平均为0.93%,不包括中国在内的发展中国家平均为1.99%,中国为2.39%。
关键词 老年人口 劳动力供给 人口老龄化 人口抚养比 递减曲线 人口红利 延迟退休 消费力
延迟退休政策对就业率的影响分析 预览
12
作者 张志远 张铭洪 《华东经济管理》 CSSCI 北大核心 2019年第9期103-110,共8页
中国人口结构老龄化日益加剧使得延迟退休政策的研究愈发迫切。如何有效评估延迟退休对劳动力市场尤其是对就业率的影响是政策制定的关键依据。文章构建可计算的一般均衡模型模拟实施延迟退休政策对劳动力市场的影响情况,并利用省级动... 中国人口结构老龄化日益加剧使得延迟退休政策的研究愈发迫切。如何有效评估延迟退休对劳动力市场尤其是对就业率的影响是政策制定的关键依据。文章构建可计算的一般均衡模型模拟实施延迟退休政策对劳动力市场的影响情况,并利用省级动态面板数据回归模型,通过考察老年劳动力就业比重变化对整体就业率以及年轻劳动力就业率的影响以此间接评估延迟退休可能引发的政策效应。研究结果表明:延迟退休并不会降低市场整体就业率,且高学历老年劳动力的增加反而有助于提升年轻劳动力的就业率。因此,建议在制定延迟退休政策时可通过更为灵活和市场化的方式,以实现不同教育水平劳动力的退休年龄有所不同的目的,从而提升人力资本利用率。 展开更多
关键词 延迟退休 就业率 人口老龄化 评估分析
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养老保险体制改革的历史演进与阻力分析——基于中国的经验事实
13
作者 邹铁钉 《中国经济史研究》 CSSCI 北大核心 2019年第2期136-148,共13页
本文从历史演变视角对中国养老保险体制的发展历程及其改革阻力作了系统梳理和点评。研究发现,中国的养老保险体制改革大致经历了初创期、暂停冻结期、恢复重建期、筹资模式调整和缴费激励机制建设期以及新的改革探索期等五个时期,虽然... 本文从历史演变视角对中国养老保险体制的发展历程及其改革阻力作了系统梳理和点评。研究发现,中国的养老保险体制改革大致经历了初创期、暂停冻结期、恢复重建期、筹资模式调整和缴费激励机制建设期以及新的改革探索期等五个时期,虽然历次改革的重点在不断变化,先后聚焦于对统筹层次、覆盖面、账户结构以及政策统一性等养老参数的调整,但目标始终没有偏离提高养老保险体系的财政可持续性和养老福利分配的公平性。当前,面对老龄化、市场化、城市化以及对外开放扩大化等诸多因素交互冲击的复杂环境,养老保险体制改革的阻力越来越大,主要表现在扩大覆盖面、提高统筹层次、并轨不同所有制单位的养老政策、延迟退休以及缩小不同群体之间的差异上。历史经验表明,要减轻改革阻力,就得遵循“少数服从多数”的原则,采用“老人老办法、新人新办法、中人新办法加补贴”的策略,真正做到公平、有效地落实各项政策措施。 展开更多
关键词 养老保险 养老改革 养老金亏空 延迟退休 养老保险制度并轨
二孩政策及延迟退休下的中国人口结构测算:2015-2050年
14
作者 王贵东 《人口与发展》 CSSCI 北大核心 2019年第4期2-10,77共10页
以2015年全国1.55%人口抽样调查为基础,根据分年龄分性别死亡率、分年龄分性别劳动参与率、延迟退休计划、分年龄一般生育率、调查意愿生育率、总和生育率收敛性、出生人口性别比收敛性等信息,并控制2050年中等发达国家水平,全方位数值... 以2015年全国1.55%人口抽样调查为基础,根据分年龄分性别死亡率、分年龄分性别劳动参与率、延迟退休计划、分年龄一般生育率、调查意愿生育率、总和生育率收敛性、出生人口性别比收敛性等信息,并控制2050年中等发达国家水平,全方位数值模拟了2015-2050年的中国人口结构。测算结果显示:在实施二孩政策、延迟退休的背景下,中国未来的出生人口呈现波动中下降趋势,总人口整体呈倒U型。二孩政策和延迟退休在一定程度上减缓了育龄妇女人口和经济活动人口的下降趋势,但该作用并不具有持续性,也就是未来更有效地释放人口红利、缓解人口老龄化,还需要更为深化的人口改革政策。 展开更多
关键词 二孩政策 延迟退休 人口结构 生育率 劳动参与率
老龄化背景下哈尔滨市城镇职工延迟退休的问题及对策 预览
15
作者 苗宁 《中国集体经济》 2019年第13期165-166,共2页
随着人口老龄化的不断加剧,人口老龄化进程不断加快,我国正经历着世界上人口老龄化进程中最大、最快的进程。以哈尔滨市为例,据第六次人口普查资料显示,哈尔滨市已有60岁以上老龄人口116.8万人,占总人口的13.4%;其中65岁及以上老龄人口7... 随着人口老龄化的不断加剧,人口老龄化进程不断加快,我国正经历着世界上人口老龄化进程中最大、最快的进程。以哈尔滨市为例,据第六次人口普查资料显示,哈尔滨市已有60岁以上老龄人口116.8万人,占总人口的13.4%;其中65岁及以上老龄人口78.44万人,占总人口的9.02%。如何坚持“以人为本”,共同承担老年人的责任将是一项长期艰巨的任务。 展开更多
关键词 延迟退休 社会保障 老龄化
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养老保险降费何以可能?--基金平衡视角下的精算分析
16
作者 汪润泉 鲁於 杨翠迎 《人口与发展》 CSSCI 北大核心 2019年第4期23-33,共11页
在"高费率"和"基金失衡"的制度背景下,以"不降低待遇"和"维持基金平衡"为约束条件,实证考察了中国城镇职工养老保险降费的可能性及其降费空间。精算分析结果表明,提高征缴率是养老保险降费的... 在"高费率"和"基金失衡"的制度背景下,以"不降低待遇"和"维持基金平衡"为约束条件,实证考察了中国城镇职工养老保险降费的可能性及其降费空间。精算分析结果表明,提高征缴率是养老保险降费的必要保证,若维持现行退休政策不变,养老保险仅在短期内存在有限的降费空间;若实行渐进延迟退休,则养老保险制度能够兼顾"降费率"与"提待遇",且在2016~2050年内保持50%的替代率所需的长期精算平衡费率为21.2%;此时征缴率每下降1个百分点,对应的费率需上升0.35个百分点,替代率每提高1个百分点,费率需增加0.4个百分点;此外,财政补贴能够在延迟退休的基础上增加养老保险的降费空间,财政补贴规模每提高1个百分点,降费空间增大0.2个百分点。 展开更多
关键词 养老保险费率 降费空间 延迟退休 精算平衡
浅谈新课标背景下如何将学生“领进门”
17
作者 魏娜 张伟华 《中学化学教学参考》 2019年第8期9-10,共2页
俗话说“师父领进门,修行在个人”,但现在普通高中学生学习动力都不是很足,目标更不明确,往往不管教师怎样在讲台上声嘶力竭地讲,学生就是迟迟不肯“进门”,更不要谈三年的个人修行。在当前社会大环境下,大学毕业生增多,高中招聘都提高... 俗话说“师父领进门,修行在个人”,但现在普通高中学生学习动力都不是很足,目标更不明确,往往不管教师怎样在讲台上声嘶力竭地讲,学生就是迟迟不肯“进门”,更不要谈三年的个人修行。在当前社会大环境下,大学毕业生增多,高中招聘都提高了对应聘教师的要求,研究生教高中是非常普遍的现象,而且延迟退休的政策使一些年长且丰富经验的老教师依旧工作在一线。 展开更多
关键词 普通高中学生 课标 社会大环境 大学毕业生 老教师 学习动力 延迟退休 研究生
延迟退休年龄对城镇职工医保基金平衡的影响--基于政策模拟的研究
18
作者 封进 王贞 《社会保障评论》 CSSCI 2019年第2期109-121,共13页
我国城镇职工医疗保险缴费与退休年龄相关的政策加剧了人口老龄化对基金平衡的影响。本文利用微观大样本数据估计生命周期医疗费用,再结合宏观汇总的医疗费用和人口数据,测算人口年龄结构对城镇职工医疗保险收入和支出的影响,并进一步... 我国城镇职工医疗保险缴费与退休年龄相关的政策加剧了人口老龄化对基金平衡的影响。本文利用微观大样本数据估计生命周期医疗费用,再结合宏观汇总的医疗费用和人口数据,测算人口年龄结构对城镇职工医疗保险收入和支出的影响,并进一步模拟了延迟退休政策对城职保基金平衡的影响。结论表明,平均来看,我国城职保参保人在50-54岁之前,医保缴费大于支出,是医疗保险的净贡献者,超过这一年龄之后的参保人每年使用的医保基金大于其缴费。加入人口老龄化动态演变的研究发现,延迟退休方案在一定程度上可以缓解医保基金运行压力,使得2025年预计的基金赤字降低1/3左右。基于本文发现,我们指出探索退休后继续缴费方案具有必要性。 展开更多
关键词 人口老龄化 延迟退休 医保基金平衡
人口高龄化对养老保险统筹账户支付能力的影响 预览
19
作者 龙朝阳 向雅楠 易菲 《老龄化研究》 2019年第3期37-46,共10页
利用中国六次人口普查数据与2018年人口抽查数据,提炼分析中国人口的高龄化特征,在此基础上,对城镇职工养老保险统筹基金收支状况进行分性别群体测算,探究人口高龄化对基金支付能力的影响。研究发现,当前中国人口年龄结构已从老龄化逐... 利用中国六次人口普查数据与2018年人口抽查数据,提炼分析中国人口的高龄化特征,在此基础上,对城镇职工养老保险统筹基金收支状况进行分性别群体测算,探究人口高龄化对基金支付能力的影响。研究发现,当前中国人口年龄结构已从老龄化逐步发展为高龄化,这一发展趋势导致统筹基金由“五普”时略有盈余转变为“六普”时的支付赤字。推迟退休年龄有利于促进统筹基金收支平衡,测算结果表明,在2018年中国的人口年龄结构下,男性退休年龄均为62岁时,统筹基金略有盈余,女性则需要推迟至67岁才出现基金盈余。中国在推出养老金改革方案时需要充分考虑人口高龄化进展这一影响。 展开更多
关键词 人口高龄化 养老保险 统筹基金 支付能力 延迟退休
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延迟退休的就业效应及对策探析 预览
20
作者 杨璟 《老区建设》 2019年第12期53-58,共6页
延迟退休是近年来备受社会关注的焦点问题。一方面,人口老龄化程度不断加深,劳动年龄就业人口数减少,不同社会群体之间的养老金支付差距仍然较大。随着人口预期寿命的不断增长,延迟退休已成为解决相关问题的必然选择;另一方面,多数人已... 延迟退休是近年来备受社会关注的焦点问题。一方面,人口老龄化程度不断加深,劳动年龄就业人口数减少,不同社会群体之间的养老金支付差距仍然较大。随着人口预期寿命的不断增长,延迟退休已成为解决相关问题的必然选择;另一方面,多数人已经习惯了现有的退休制度,一旦实施延迟退休,部分社会成员必将受到一定程度的影响。通过探讨延迟退休的就业效应,分析与延迟退休相关的影响就业因素,提出延迟退休相关的政策建议,以消除延迟退休对就业的负面影响。 展开更多
关键词 延迟退休 就业效应 对策
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