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珠三角地区临床护士多元文化护理认知现状及影响因素分析 预览
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作者 郑良芬 陈文 +1 位作者 姚伟妍 何晓秋 《护理学杂志》 CSCD 北大核心 2019年第9期57-61,共5页
目的探讨珠三角地区临床护士多元文化护理认知现状及影响因素,为开展多元文化护理培训提供依据.方法选取珠三角地区4所三级甲等综合医院381名临床护士,采用自行设计的临床护士多元文化护理认知调查表进行调查.结果珠三角地区临床护士多... 目的探讨珠三角地区临床护士多元文化护理认知现状及影响因素,为开展多元文化护理培训提供依据.方法选取珠三角地区4所三级甲等综合医院381名临床护士,采用自行设计的临床护士多元文化护理认知调查表进行调查.结果珠三角地区临床护士多元文化护理认知总分为(69.48±14.36)分,各维度得分率从低到高依次为理论知识48.93%、风俗习惯61.68%、语言沟通70.96%、饮食文化77.65%.工作城市、年龄、职称、对护理工作是否满意和阅读习惯是临床护士多元文化护理认知的主要影响因素(P<0.05,P<0.01).结论珠三角地区临床护士多元文化护理总体认知水平处于中等.护理管理者应根据护士多元文化护理认知短板加强在职培训,以提高护士对多元文化护理的认知和实践水平. 展开更多
关键词 临床护士 珠三角地区 多元文化护理 认知 风俗习惯 饮食文化 语言沟通 调查分析
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临床护士临终关怀培训态度和需求调查分析 预览
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作者 王丽萍 白满 +2 位作者 黄秀凤 刘琼玲 王萍 《齐鲁护理杂志》 2019年第4期14-18,共5页
目的:调查分析临床护士临终关怀培训态度和需求,为开展个性化临终关怀培训提供依据。方法:采用便利抽样方法对7192例临床护士进行问卷调查,并统计分析不同结构护士调查结果。结果:临床护士对临终关怀培训态度较积极,81.7%的临床护士认... 目的:调查分析临床护士临终关怀培训态度和需求,为开展个性化临终关怀培训提供依据。方法:采用便利抽样方法对7192例临床护士进行问卷调查,并统计分析不同结构护士调查结果。结果:临床护士对临终关怀培训态度较积极,81.7%的临床护士认为开展临终关怀培训是必需的。不同年龄组、工作年限、职称、工作科室、教育程度护士对临终关怀培训需求差异有统计学意义(P<0.05)。结论:管理者应依据不同结构临床护士的特点及其需求,开展个性化临终关怀培训,以提高我国临终关怀服务质量。 展开更多
关键词 临床护士 临终关怀 护理教育 培训态度 培训需求
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分级诊疗制度下基层医院临床护士核心能力培养机制研究 预览
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作者 何琼珍 杨娟 +1 位作者 周杰 张淼 《基层医学论坛》 2019年第12期1645-1647,共3页
目的研究分级诊疗制度下对县级医院临床护士进行核心能力培养的有效机制。方法应用整群方便抽样法对我院共226名护士进行抽样,采用一般资料问卷和临床护士核心能力量表进行调查。测量样本基础评分,以及根据基础评分给予不同层次护士针... 目的研究分级诊疗制度下对县级医院临床护士进行核心能力培养的有效机制。方法应用整群方便抽样法对我院共226名护士进行抽样,采用一般资料问卷和临床护士核心能力量表进行调查。测量样本基础评分,以及根据基础评分给予不同层次护士针对性培训3个月后的测量评分。结果培训后临床护士7个维度得分相较于培训前均上升,质量评价、教育、指导等部分指标对比差异有统计学意义(P<0.05)。结论临床护士核心能力培养机制与护士工作能力呈正相关,可根据不同层级临床护士综合能力方面存在的具体问题,制定针对性的培训对策,为推进分级诊疗打下坚实的基础。 展开更多
关键词 县级医院 分级诊疗 临床护士 核心能力培养
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培训前后临床护士对失禁性皮炎认知情况的调查分析 预览
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作者 麦泳仪 周四萍 +2 位作者 梁云芳 陈溢玲 周晓舟 《中国现代医生》 2019年第20期140-143,共4页
目的了解培训前后临床护士对失禁性皮炎知信行现状的情况。方法采用问卷调查法于2018年7~8月在培训前后分别对我院护士(共528例)进行调查和结果分析。结果结果显示培训前后护理人员所做问卷的知识、行为维度的得分对比差异有统计学意义(... 目的了解培训前后临床护士对失禁性皮炎知信行现状的情况。方法采用问卷调查法于2018年7~8月在培训前后分别对我院护士(共528例)进行调查和结果分析。结果结果显示培训前后护理人员所做问卷的知识、行为维度的得分对比差异有统计学意义(P<0.05),态度维度在培训前后对比差异无统计学意义(P>0.05)。结论临床护士失禁性皮炎知信行的问卷调查分值培训后较培训前有所提高,但仍需在临床实践中不断学习,医院应重视护理人员失禁性皮炎护理的培训以期达到提高护理质量和优质护理服务的目的。 展开更多
关键词 临床护士 失禁性皮炎 培训 现状调查
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临床护士眼部护理能力及其影响因素分析 预览
5
作者 江焱 《河南医学研究》 CAS 2019年第6期996-998,共3页
目的 调查河南省某三甲医院临床护士护眼部护理能力并分析其影响因素。方法 按照抽签法抽取河南省某三甲医院儿科、内科、外科、妇产科134名临床护士,采用一般资料调查表和中文眼部护理能力量表对其进行调查,根据调查结果将临床护士分... 目的 调查河南省某三甲医院临床护士护眼部护理能力并分析其影响因素。方法 按照抽签法抽取河南省某三甲医院儿科、内科、外科、妇产科134名临床护士,采用一般资料调查表和中文眼部护理能力量表对其进行调查,根据调查结果将临床护士分为优良组、一般/差组,分析其眼部护理能力的影响因素。结果 问卷有效回收率为98.5%。132名临床护士中文眼部护理能力量表评分为(80.41±7.24)分。其中“眼部护理知识”“眼部护理行为”“眼部护理态度”3个维度得分分别为(13.54±2.51)、(33.52±3.67)、(29.87±3.19)分。两组性别、工作年限、工作职称、学历比较,差异有统计学意义(P<0.05);多因素分析结果显示,工作年限、学历是影响临床护士眼部护理能力的独立危险因素(P<0.05)。结论 河南省某三甲医院临床护士护眼部护理能力仍有待提高,低学历、工作年限短的临床护士眼部护理能力较差。 展开更多
关键词 临床护士 眼部护理 影响因素
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临床护士专业生活品质在人文关怀能力与护患信任度之间的中介效应分析 预览
6
作者 陈登宏 《护士进修杂志》 2019年第14期1290-1294,共5页
目的探讨临床护士专业生活品质对人文关怀能力与护患信任度之间的关系。方法选取300名临床护士,采用临床护士专业生活品质量表和护生人文关怀能力量表对其进行调查,同期选取300例住院患者,采用护患关系信任度量表(NPTS)对其进行调查。结... 目的探讨临床护士专业生活品质对人文关怀能力与护患信任度之间的关系。方法选取300名临床护士,采用临床护士专业生活品质量表和护生人文关怀能力量表对其进行调查,同期选取300例住院患者,采用护患关系信任度量表(NPTS)对其进行调查。结果300名临床护士生活品质量表(Pro-QOL)总分为(98.16±12.13)分,护士人文关怀能力量表(NSHCAS)得分为(137.12±13.38)分;300例住院患者NPTS总分为(138.45±8.38)分。相关性分析显示:专业生活品质、人文关怀能力和护患关系信任度之间存在高度相关性(P<0.01)。中介效应分析显示,专业生活品质在人文关怀护理能力与护患信任度之间的中介效应为0.253,占总效应的33.7%;中介效应显著性检验显示:专业生活品质在人文关怀能力与护患信任度之间的中介效应具有显著性。结论临床护士专业生活品质在人文关怀能力与护患信任度之间具有显著的中介效应,能够中介二者之间的关系。 展开更多
关键词 临床护士 专业生活品质 人文关怀能力 护患信任度 中介作用
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凉山州综合医院临床护士艾滋病培训需求调查
7
作者 杨慧 聂岸柳 +4 位作者 宋雨晴 谢霞 尹瑶 王欢 陈红 《中国艾滋病性病》 CAS CSCD 北大核心 2019年第4期384-387,共4页
目的了解凉山州综合医院临床护士对艾滋病(AIDS)培训知识的需求情况,为艾滋病相关培训提供参考和依据。方法采用自制一般资料问卷、艾滋病护士培训需求问卷,对凉山州综合医院临床护士进行调查。结果共有1 251名临床护士参与调查,有1 127... 目的了解凉山州综合医院临床护士对艾滋病(AIDS)培训知识的需求情况,为艾滋病相关培训提供参考和依据。方法采用自制一般资料问卷、艾滋病护士培训需求问卷,对凉山州综合医院临床护士进行调查。结果共有1 251名临床护士参与调查,有1 127人(90.1%)认为无论是何种形式的艾滋病培训都愿意参加;在艾滋病知识上,排在前3位艾滋病培训知识条目的需求率依次为艾滋病的职业暴露与防护(1 213人,97.0%)、对专业人员进行AIDS的培训及继续教育(1 208人,96.6%)、妇女艾滋病与母婴传播(1 207人,96.5%);希望采用的授课方式为专题讲座(1 035人,82.7%)、课堂讲授(983人,78.6%)、观看录像(847人,67.7%),希望进行在职培训(701人,56.0%),并希望由艾滋病专科护士(1 045人,83.5%)或医生(657人,52.5%)为其提供培训。不同地区的综合医院临床护士对艾滋病知识培训需求存在差异,且有统计学意义(P<0.05)。结论凉山州综合医院临床护士对艾滋病培训需求意愿强烈,应加强对该地区艾滋病的相关培训。 展开更多
关键词 艾滋病/艾滋病病毒 综合医院 临床护士 培训需求
绵阳市三级医院临床护士社会技能现状及影响因素
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作者 杨利华 敬星操 +1 位作者 龚晓玲 谢水瞻 《职业与健康》 CAS 2019年第5期633-636,共4页
目的 了解绵阳市三级医院临床护士社会技能现状并分析其影响因素,为提高临床护士社会技能能力提供依据。方法 随机抽取绵阳市6所三级医院1 245名临床护士为调查对象,采用一般资料问卷与社会技能量表进行调查。结果 1 245名临床护士技能... 目的 了解绵阳市三级医院临床护士社会技能现状并分析其影响因素,为提高临床护士社会技能能力提供依据。方法 随机抽取绵阳市6所三级医院1 245名临床护士为调查对象,采用一般资料问卷与社会技能量表进行调查。结果 1 245名临床护士技能总均分为145.29±16.99,处于中等水平。6个维度得分为:尊重患者为39.05±5.28,行为表达为34.34±4.93,信息收集与传达为26.85±3.73,肢体接触为19.81±4.36,积极接触为15.43±3.31,空间接触为9.82±2.17。多元回归分析显示,工龄、职称,学历、性别是社会技能的影响因素(均P<0.05),可解释总变异的37.1%。结论 绵阳市三级医院临床护士的社会技能有待进一步提高。护理教育者与临床护理管理者应根据影响因素,多途径提升临床护士社会技能水平,以更好提供优质护理。 展开更多
关键词 临床护士 社会技能 影响因素
临床护士心理健康影响因素及对策
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作者 韦爱群 兰宁华 +2 位作者 王艳玫 廖玲婷 王艳秋 《智慧健康》 2019年第13期18-19,共2页
临床护士是提供医疗服务的特殊群体,他们的心理健康状况直接影响人类的健康事业和人民的生活质量。人的心理状态在环境及自身条件允许的情况下所达到的最佳状态,即为心理健康,心理健康属于人体的内在资源。随着时代的发展,人们的法律意... 临床护士是提供医疗服务的特殊群体,他们的心理健康状况直接影响人类的健康事业和人民的生活质量。人的心理状态在环境及自身条件允许的情况下所达到的最佳状态,即为心理健康,心理健康属于人体的内在资源。随着时代的发展,人们的法律意识日益加强,患者及家属对护理工作的要求也随之提高,在很多医院护患纠纷屡有发生,甚至出现医闹现象,这就使护理人员产生了极大的心理压力,甚至严重影响护士的心理健康。为了确保护士能够将更多的精力集中于有效的工作中,表现出更好的工作状态,该研究以临床护理实践为主,并结合有关文献,探究通过对临床护士心理健康的影响因素进行分析,提出维护对策,对确保护理质量及患者和护士自身安全具有重要意义。 展开更多
关键词 临床护士 心理健康 影响因素 对策
“互联网+”背景下临床护士健康教育问题及方式调查 预览
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作者 姜叶 刘婷婷 +8 位作者 杨依云 陈玉瑛 张爱萍 裴书萍 杨卉 韩钰 李丹丹 杨星怡 廖月霞 《国际医药卫生导报》 2019年第6期853-856,共4页
目的分析“互联网+”背景下临床护士健康教育存在的问题及健康教育方法。方法整群抽样结合滚雪球抽样选择江苏省在职护士为调查对象,应用自行设计并修订的《护理人员健康教育方式方法调查表》进行问卷调查,内容包括:一般资料、健康教育... 目的分析“互联网+”背景下临床护士健康教育存在的问题及健康教育方法。方法整群抽样结合滚雪球抽样选择江苏省在职护士为调查对象,应用自行设计并修订的《护理人员健康教育方式方法调查表》进行问卷调查,内容包括:一般资料、健康教育能力、健康教育内容、对象和方式等。结果临床护士对自身健康教育能力总体自我评价较好(276/292,94.5%),护理技能宣教是目前临床护士健康教育的主要内容(116/292,39.7%);失能/残障人群(1.7%)、儿童(5.1%)是容易被忽视的健康教育群体。针对不同人群健康宣教时素材选择倾向不同,多媒体和文字素材适用人群广;对不同年龄人群健康教育方式选择有不同倾向,其中“手机APP”“视频演示”和“网络平台”是目前临床护士选用倾向性最明显的健康教育方法。结论当前“互联网+”背景下,“手机APP”“视频演示”和“网络平台”是护士倾向性最明显的健康教育方式,临床护士需要加强新的健康教育方式的学习和使用,以及针对不同年龄段人群选择适合的健康教育素材和方式,以进一步提升健康教育效果并拓展护士健康教育角色功能。 展开更多
关键词 健康教育 临床护士 互联网+
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临床护士心理资本、工作满意度及职业倦怠状况调查及其关系分析
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作者 谢景芳 《国际护理学杂志》 2019年第6期727-731,共5页
目的调查临床护士心理资本、工作满意度及职业倦怠状况,分析三者之间的关系,为护理管理提供依据.方法采用护士心理资本问卷(PCQ)、护理工作满意度量表(RESE)、Maslach职业倦怠调查普适量表(MBI-GS)对448名临床护士进行调查.结果临床护士... 目的调查临床护士心理资本、工作满意度及职业倦怠状况,分析三者之间的关系,为护理管理提供依据.方法采用护士心理资本问卷(PCQ)、护理工作满意度量表(RESE)、Maslach职业倦怠调查普适量表(MBI-GS)对448名临床护士进行调查.结果临床护士PCQ评分为(87.42±9.75)分,RESE评分为(120.19±15.33)分,MBI-GS总评分为(4.06±0.35)分.护理工作满意度和心理资本均与职业倦怠呈负相关,心理资本与护理工作满意度呈正相关.结构方程模型分析显示,护理工作满意度和心理资本能够直接影响职业倦怠,护理工作满意度亦能直接影响心理资本,并通过心理资本的中介作用间接影响职业倦怠.结论临床护士心理资本与工作满意度进一步提高,职业倦怠比较严重,护理工作满意度与心理资本对职业倦怠有显著的预测作用,心理资本在护理工作满意度与职业倦怠之间起部分中介作用. 展开更多
关键词 临床护士 心理资本 工作满意度 职业倦怠 关系分析
临床护士组织公平感、工作满意度对职业态度的影响 预览
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作者 杨琳 朱翠平 万玉 《中国当代医药》 2019年第13期189-192,共4页
目的探讨临床护士组织公平感、工作满意度对职业态度影响。方法于2018年1~2月,采用组织公平感量表(NOJQ)、护士工作满意度量表(MMSS)及护士职业态度量表(QOAN),对济宁医学院附属医院临床综合科室的628名临床护士进行调查。结果护士NOJQ... 目的探讨临床护士组织公平感、工作满意度对职业态度影响。方法于2018年1~2月,采用组织公平感量表(NOJQ)、护士工作满意度量表(MMSS)及护士职业态度量表(QOAN),对济宁医学院附属医院临床综合科室的628名临床护士进行调查。结果护士NOJQ总分为(3.49±0.68)分,MMSS总分为(2.91±0.75)分,QOAN总分为(3.84±0.69)分。双变量相关分析显示,护士组织公平感、工作满意度和职业态度均两两相关(P<0.01)。结构方程模型显示,组织公平感在工作满意度与职业态度之间起部分中介效应,中介效应为0.238,占总效应的28.0%。结论组织公平感和工作满意度是职业态度的预测因子,组织公平感在护理工作满意度与职业态度之间具有显著的中介效应。 展开更多
关键词 临床护士 组织公平感 工作满意度 职业态度 中介效应
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临床护士职业暴露现状分析与防护对策研究 预览
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作者 于庆华 《世界最新医学信息文摘(电子版)》 2019年第38期7-8,共2页
目的研究临床护士职业暴露现状分析与防护对策。方法使用问卷调查的方式对2017年1月至2019年1月在医院任职工作的40名护理人员进行问卷调查和相关统计分析,对护理人员的个人经历、基本资料、是否存在职业暴露情况以及自我防护意识、防... 目的研究临床护士职业暴露现状分析与防护对策。方法使用问卷调查的方式对2017年1月至2019年1月在医院任职工作的40名护理人员进行问卷调查和相关统计分析,对护理人员的个人经历、基本资料、是否存在职业暴露情况以及自我防护意识、防护能力和护理实践操作等内容进行全面、充分的调查了解。据此研究临床护士职业暴露现状以及有效的防护对策等。结果本次调查研究中40名护理人员的职业暴露总发生例次为52次,其中占比最高的是皮肤黏膜暴露,共发生14次,占比26.92%;其次是配置液体,共发生7次,占比13.46%。其他职业暴露情况依次为:废弃物时共发生6次,占比11.54%;医疗处置时共发生6次,占比11.54%;针头分离、用物整理共发生5次,占比9.62%;拔针共发生5次,占比9.62%;血液、吐泻物污染共发生4次,占比7.69%;动脉、静脉穿刺共发生3次,占比5.77%;针头回套共发生2次,占比3.85%。护理人员在临床操作中存在较高的职业暴露风险,大多数会采取佩戴口罩、手套、双层手套以及穿隔离衣等防护措施,但是仍旧有少部分护理人员因操作方便度降低、增加医院费用、担心患者抱怨或者是认为没必要、没想到和不习惯等导致没有及时进行自我防护处理。结论临床护士在工作实践中面临着不同程度的职业暴露风险,尤其是医院的传染科护士面临的职业暴露风险最大,对护理人员的自我防护意识以及防护能力等不断增强,可以有效降低职业暴露风险,只有从根本上重视护理安全防范工作、加强对护理人员的规范性操作指导,才能够有效把控护理人员的职业风险事件。 展开更多
关键词 临床护士 职业暴露 现状分析 调查统计 防护对策
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上海市某院胸外科护士营养知识水平现状 预览
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作者 陈蓓 严晓霞 《解放军医院管理杂志》 2019年第1期82-84,共3页
目的 观察胸外科护士营养知识掌握及运用情况,发现相关问题与不足,探索相应的解决对策,指导临床工作。方法 选取2018年3月某院胸外科在岗临床护士136人,采用自拟营养知识问卷对胸外科护士的营养知识现状进行调查,调查内容包括营养知识... 目的 观察胸外科护士营养知识掌握及运用情况,发现相关问题与不足,探索相应的解决对策,指导临床工作。方法 选取2018年3月某院胸外科在岗临床护士136人,采用自拟营养知识问卷对胸外科护士的营养知识现状进行调查,调查内容包括营养知识现状和营养知识来源两个大部分。其中,营养知识现状部分共有30道题目,知识内容来自专科营养知识、营养基础知识、肠内外营养和营养评估四个方面。营养知识来源共有3道题目。本研究共发放问卷136份,回收问卷136份,回收率100.0%。结果 136名胸外科专科护士临床营养知识平均得分(18.17±2.72)分,优良7名(5.15%),一般及差129名(94.85%);不同阶段的胸外科专科护士对专科营养知识、肠内外营养相关知识的了解程度不同,第二阶段显著高于第一阶段(P<0.05);营养知识来源调查显示,胸外科专科护士营养知识主要来源于网络传播(82.35%)、他人传授(66.91%)及书籍阅读(55.5%)。结论 胸外科临床专科护士对营养知识的掌握,总体水平不高,有很大的提升空间;与此同时,行业内部缺乏相应的专业培训。管理者应引起高度重视,加强培训,切实落实营养护理,满足患者营养需求,促进患者早日康复。 展开更多
关键词 胸外科 临床护士 营养知识 调查
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三甲医院临床护士评判性思维与临床决策能力的相关性分析 被引量:3
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作者 刘红芸 张俊娥 陈影洁 《国际护理学杂志》 2018年第4期478-482,共5页
目的 了解中山市三甲医院护士评判性思维和临床决策能力状况,分析临床护士评判性思维与临床决策能力的相关性,进一步探讨护士临床决策能力的影响因素及提高临床护士临床决策能力的途径.方法 采用问卷调查法,以自行设计的一般资料问卷、... 目的 了解中山市三甲医院护士评判性思维和临床决策能力状况,分析临床护士评判性思维与临床决策能力的相关性,进一步探讨护士临床决策能力的影响因素及提高临床护士临床决策能力的途径.方法 采用问卷调查法,以自行设计的一般资料问卷、评判性思维态度倾向性调查表-中文版(CTDI-CV)和护理临床决策测评工具(CDMNS)对中山市4家三甲医院260名临床护士进行调查.结果 临床护士评判性思维能力得分为(272.83±23.58)分,显示中山市三甲医院临床护士的评判性思维处于中等水平;临床护士护理临床决策能力得分为(137.53±12.87)分,处于中等水平.结论 临床护士护理临床决策能力的多重线性回归分析结果显示,评判性思维的认知成熟度、求知欲、开放思想以及一般因素中的现工作科室是影响护士护理临床决策能力的重要因素. 展开更多
关键词 临床护士 评判性思维 临床决策能力
临床护士总体幸福感与工作-家庭冲突现状及其相关性研究 预览
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作者 孙亚利 杨勤玲 +2 位作者 李安琪 鲁华鹏 郝楠 《中国医学伦理学》 2018年第5期633-636,共4页
目的调查肝胆外科临床护士总体幸福感与工作-家庭冲突情况,并分析两者间的相关性。方法采用一般资料调查量表、总体幸福感量表与护士工作-家庭冲突多维量表,对西安市某三级甲等医院肝胆外科90名临床名士进行问卷调查。结果肝胆外科临床... 目的调查肝胆外科临床护士总体幸福感与工作-家庭冲突情况,并分析两者间的相关性。方法采用一般资料调查量表、总体幸福感量表与护士工作-家庭冲突多维量表,对西安市某三级甲等医院肝胆外科90名临床名士进行问卷调查。结果肝胆外科临床护士总体幸福感得分为(93.94±15.39),工作-家庭冲突总分为(53.06±9.09),时间冲突维度得分为(20.54±3.43),压力冲突维度得分为(18.247±2.98),行为冲突维度得分为(14.26±4.05),其总体幸福感与工作-家庭冲突总评呈负相关(P〈0.05),与时间冲突维度、压力冲突维度呈显著负相关(P〈0.01)。结论肝胆外科临床护士总体幸福感较高,工作家庭冲突情况处于中等水平,且其总体幸福感受工作-家庭冲突影响,减轻护士工作-家庭压力冲突,有助于提高临床护士的总体幸福感。 展开更多
关键词 临床护士 幸福感 工作-家庭冲突
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成都市三级甲等医院护士护理信息系统使用行为的影响因素分析 预览
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作者 郑娥 杨梅 冯先琼 《护理研究》 北大核心 2018年第19期3070-3073,共4页
[目的]分析成都市三级甲等医院临床护士对护理信息系统使用行为的影响因素.[方法]采用-般资料调查表、修订的中文版UTAUT调查表和中文版信息系统使用行为量表对成都市三级甲等医院的680名护士进行调查.[结果]不同文化程度、对计算机的... [目的]分析成都市三级甲等医院临床护士对护理信息系统使用行为的影响因素.[方法]采用-般资料调查表、修订的中文版UTAUT调查表和中文版信息系统使用行为量表对成都市三级甲等医院的680名护士进行调查.[结果]不同文化程度、对计算机的兴趣、信息系统使用年限、科室是否有可用的移动设备、对移动设备的喜好、对信息系统了解程度以及信息系统应用水平的护士对护理信息系统的使用行为评分比较差异有统计学意义(P〈0.05).绩效期望、努力期望、社会影响、便利条件、使用态度、使用意愿与使用行为呈正相关(P〈0.01);使用意愿、使用态度、社会影响、便利条件和信息系统使用年限是使用行为的主要预测因素,可解释57.0%的变异度.[结论]使用意愿、使用态度、社会影响、便利条件和信息系统使用年限可正向预测护士对护理信息系统的使用行为,使用意愿越高、使用态度越积极、社会影响越好、便利条件越充分、信息系统使用时间越长,护士的使用行为越好. 展开更多
关键词 临床护士 信息系统 护理信息系统 使用行为 影响因素 预测因子 使用态度 使用意愿
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品管圈活动在降低临床护士胰岛素注射不规范率中的应用效果
18
作者 张宇 赵丽华 苏建彬 《国际护理学杂志》 2018年第19期2730-2733,共4页
目的探讨品管圈活动降低临床护士胰岛素注射不规范率的效果。方法2016年7-12月成立品管圈小组,通过品管圈十大活动步骤,运用头脑风暴、PDCA方法及柏拉图等质量管理工具对该院临床护士胰岛素注射是否规范进行数据统计,查找胰岛素注射... 目的探讨品管圈活动降低临床护士胰岛素注射不规范率的效果。方法2016年7-12月成立品管圈小组,通过品管圈十大活动步骤,运用头脑风暴、PDCA方法及柏拉图等质量管理工具对该院临床护士胰岛素注射是否规范进行数据统计,查找胰岛素注射不规范的主要因素,进行要因分析,根据分析出的原因,采取规范化培训并设计出一款多孔胰岛素注射部位轮换卡,持续进行质量改进。结果临床护士胰岛素注射不规范率由改善前的32.74%降至改善后的8.40%。结论借助糖尿病专科护理小组开展品管圈活动,降低了临床护士胰岛素注射不规范率,进一步促进血糖控制达标,真正意义上实施同质化护理,提高了住院患者满意度,同时增强了圈员的团队凝聚力和沟通解决问题的能力。 展开更多
关键词 糖尿病专科护理小组 品管圈活动 临床护士 胰岛素规范注射
优化临床护士绩效薪酬体系探索:以上海某三甲综合医院为例 预览 被引量:1
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作者 魏伟 朱文君 +3 位作者 周希喆 罗莉 徐桔密 曹建文 《中国医院》 2018年第1期72-74,共3页
目的:探索合理优化临床护士绩效薪酬分配体系。方法:基于Delphi专家咨询法得到相关指标计算科室床日单价和科室绩效考核系数,从而测算出护士的应得绩效薪酬与实际获得薪酬的差额,将薪酬变化差距与满意度变化差距进行相关性分析。结... 目的:探索合理优化临床护士绩效薪酬分配体系。方法:基于Delphi专家咨询法得到相关指标计算科室床日单价和科室绩效考核系数,从而测算出护士的应得绩效薪酬与实际获得薪酬的差额,将薪酬变化差距与满意度变化差距进行相关性分析。结果:不同科室和负责床位数对临床护士实际所得和模拟薪酬的差额有显著影响。基于床日单价法和绩效考核模拟月绩效薪酬能够提高临床护士的工作满意度。结论:建议优化临床科室床日单价的合理设计方法,完善落实到临床护士个人绩效考核体系。 展开更多
关键词 临床护士 绩效薪酬 床日单价
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员工援助计划对临床护理人员心理健康影响的研究 预览
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作者 高琳 马艳梅 常潇匀 《中国继续医学教育》 2018年第20期38-40,共3页
目的探讨员工援助计划对临床护理人员心理健康水平的影响。方法采取整群抽样的方法,选取本院临床护理人员390人,对其进行为期8个月的员工援助计划,比较干预前后SCL-90结果。结果比较临床护理人员SCL-90各因子与常模各因子得分后可得出... 目的探讨员工援助计划对临床护理人员心理健康水平的影响。方法采取整群抽样的方法,选取本院临床护理人员390人,对其进行为期8个月的员工援助计划,比较干预前后SCL-90结果。结果比较临床护理人员SCL-90各因子与常模各因子得分后可得出临床护理人员中除恐怖因子得分之外,躯体化、强迫、抑郁、焦虑因子得分均高于常模得分,差异具有统计学意义(P〈0.05);比较对临床护理人员进行员工援助计划干预之后的SCL-90得分,可观察干预后躯体化、强迫、抑郁、焦虑、敌对性、精神病性因子得分均低于干预前得分,差异具有统计学意义(P〈0.05)。结论临床护理人员的心理健康水平有待提高,实施员工援助计划能够有效提高临床护理人员心理健康水平。 展开更多
关键词 员工援助计划 临床护理人员 干预 心理健康 SCL-90 影响分析
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